吴亮律师
单位未给临时工缴纳社保,劳动者有权投诉。依据《劳动合同法》等,单位应缴社保,未缴将影响劳动者权益,如医疗费、养老无保障。严重者可能导致劳动者无法享受社保待遇,生活陷入困境。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫单位未缴社保,应维权。操作如下:1. 向劳动监察投诉,要求补缴社保;2. 若因未缴社保导致损失,收集证据,申请仲裁;3. 仲裁不满,可诉至法院,依据《劳动合同法》等维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫单位未缴社保,常见处理方式是投诉或仲裁。劳动者可先向劳动监察部门投诉,要求补缴;若造成损失,可申请仲裁或诉讼,根据《劳动争议调解仲裁法》选择适合途径维权。
上一篇:签了合同入职了想离职咋办 下一篇:暂无